札幌市のHMってどーよ(働く側視点)

[販売関係者さん [男性 40代]]

札幌市内のハウスメーカーや工務店、不動産業者の労働文化情報を交換し合いませんか？
入社しなければわからないのじゃリスクあり過ぎですよね


例) ⚪️⚪️⚪️ホームについて

朝は8時半から始まり、帰るのは午後11時頃が普通
契約しても歩合給はなし
平均年齢が低く、社長で42歳
ガソリン代が支給されないで、社用車3台を営業マン5人で
やりくりする
設計のレベルが低いので競合すると弱い
インテリアコーディネーターがいないので営業マンが
色決めをやる等

[1: 不動産業者さん [男性 50代]]

豊平区の⚪️⚪️⚪️ハウジング

リフォーム会社が起こした不動産系建築業者

不動産業者の建売用住宅の建築工事を請け負っている。
また市内に良好な土地があれば買い入れ、
自社的にも建売住宅を分譲している。
建築条件付き土地分譲にも力を入れている。
建売は3000万円超だがなんとか売っている。

朝の始まりは9時頃で帰りは午後6時頃
ボーナスはなし 歩合給は1件あたり10万円弱

問題は2〜3人しか営業マンがいない中、
その中の1人が必ず日曜日に休むこと
設営もほとんど手伝わない
だが、こいつが社長の友達なので、
社長に言っても何も変わらない

反響の受け順も公平ではない

社長自身は倒産した⚪️カ⚪️ホームの
工事マン出身なので
営業戦略は音痴に近い