http://dailynews.yahoo.co.jp/fc/economy/employment/?id=6086536
ここの掲示板にいる連中も危ないんじゃないの？ｗ 「仕事に必要な能力の欠如」による普通解雇もありだとさ。
[スレ作成日時]2013-08-01 16:38:23
注文住宅のオンライン相談
大企業の３割が退職奨励を実施
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1:
匿名さん
[2013-08-01 17:06:22]
んだ。
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2:
匿名さん
[2013-08-01 17:38:43]
このスレ主がバカっぽい件について
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3:
匿名
[2013-08-01 23:39:22]
退職金割増してくれるなら辞めたい
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4:
匿名さん
[2013-08-01 23:39:37]
スレ主は卒業したのか？
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5:
匿名さん
[2013-08-01 23:51:45]
たしかに。ここは何の取り得もないホワイトカラーのじじいばっかりだから、50代でリストラされたらもう首くくるしかないんじゃないかな。年功序列なんて廃止してもらいたいね。20代の部長もいれば50代の万年ヒラもいる。そういう社風であるべき。
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6:
匿名さん
[2013-08-01 23:54:50]
↑ 外資にでもいけば？
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7:
匿名さん
[2013-08-02 10:36:30]
明日はわが身。自分の会社はそうでないことを祈りたい・・・。
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8:
匿名さん
[2013-08-02 11:02:46]
いいなあ
割増退職金もらって早くリタイアしたい 今度こそと思って期待してたのに立ち直りやがって・・・・・・ |
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9:
匿名さん
[2013-08-02 11:56:20]
割り増しっていっても、結局定年まで働いた分の年収＋通常の退職金よりは全然少ないよ？
65歳の年金支給まで暮らしていける金額だと思えないけど？ |
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10:
匿名
[2019-01-11 09:41:23]
>7
今の時代わからない。 |
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11:
59歳フランクシワシワ
[2019-05-16 16:57:11]
役員なったから68歳まで安泰やけどもう仕事飽きたわ。笑笑
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12:
マンション検討中さん
[2020-01-28 16:22:01]
[複数のスレッドで同じ内容の投稿を確認したため、削除しました。管理担当]
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13:
匿名
[2020-04-13 10:32:46]
コロナが流行し３割じゃ済まないかもしれないね
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