大企業の社員でもこんな悲惨な状況。 痛ましい!
昔も今も、ニッポン企業風土の闇は深い。
実効性のない制度をいくら作っても無意味だ。
[スレ作成日時]2016-10-30 09:30:12
注文住宅のオンライン相談
●電通の社員が過労自殺『長時間労働』
61:
ニンジン娘
[2017-01-12 09:37:35]
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62:
野良君
[2017-01-18 18:39:18]
あぁ、また、あの電通かと反応してしまう
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63:
匿名さん
[2017-01-18 18:51:07]
ここ、普通に避ける会社でしょ、別の意味で。
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64:
ウッチャン
[2017-01-20 20:19:46]
まつりさんの家族と和解の方向だって。
電通はカネで解決するつもりだな |
65:
匿名さん
[2017-01-20 21:49:45]
社長変わってもしばらく経てば又、同じ事のくり返しだろう。よほど人員が入れ変わらないと社の雰囲気は簡単には変わらないよ
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66:
匿名
[2017-01-21 08:22:37]
ホンマヤねぇ
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67:
ハンサム夫人
[2017-01-21 20:12:16]
野村證券も人使いの粗い会社で、電通以上
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68:
匿名
[2017-01-21 21:22:42]
高度成長の時代ならまだしも、今は東芝よろしく大手企業もブラック予備軍だらけじゃないか。
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69:
匿名
[2017-01-22 06:17:40]
氷山の一角!
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70:
匿名
[2017-02-01 08:49:49]
電通だけではない!
下請けも深夜のメールや仕様変更で 対応に終われ、広告業界は長時間労働 無休が蔓延している! 給料も安いし! |
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71:
デベにお勤めさん
[2019-05-02 20:30:56]
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72:
匿名さん
[2019-05-02 20:37:02]
電通は反省していないな
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73:
ご近所さん
[2020-06-19 12:17:09]
高橋まつりさんが所属していた電通デジタルの当時の社長が、ADK役員に就任しているらしい。懲りずにまた同じことをやりそう
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74:
匿名さん
[2023-04-23 16:04:46]
電通って会社は、つぶしたほうがいいんじゃないのか?
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芯から冷たい会社ね。
私なら楽しく勤められるかで勤め先を選びますよ。
もちろん、「電通」みたいな超一流会社など夢でも
入社できませんけれど(^ω^)